402.com

人才招聘
  • 职位名称学历要求专业要求招聘人数发布日期查看
  • 2021年员工招聘工作方案184名2021-07-02

    学历要求:

    专业要求:

    招聘人数:184名

    发布日期:2021-07-02

    岗位职责:

    402.com建设集团及所属单位2021年度员工招聘工作方案

    一、 企业简介

    402.com是一家国有控股企业,坐落于安徽省合肥市,目前隶属于安徽省港航集团有限公司。公司注册资本金6.12亿元,现已发展成为以工程施工总承包为主,集投资建设、项目运营、工程设计、房地产开发为一体,具备国际工程承包竞争实力的大型施工企业。

    公司拥有在册职工3000余人,中高级职称500余人,一、二级建造师700余人。公司具有水利水电、建筑工程施工总承包特级资质、市政公用工程施工总承包壹级资质,消防设施、机电设备安装、钢结构、地基与基础等工程专业承包壹级资质及国外工程承包经营资格。402.com建设集团始终坚持诚信为本,以质创优,承建了南水北调、引江济淮等国家、省部级重点工程,承建的工程先后荣获鲁班奖、詹天佑奖、大禹奖等国家级别奖项多次荣获全国优秀施工企业、全国优秀水利企业、全国用户满意安装企业、中国建筑业成长性百强企业、安徽省优秀企业等荣誉称号,取得了显著的经营业绩和良好的市场声誉。

    二、 招聘岗位

    因工作需要,面向高校与社会公开招聘184名工作人员,具体如下:

    1、项目经理2人;

    2、项目副经理2人;

    3、项目技术负责人2人;

           4、一级建造师2人;

    5、项目生产管理岗140人;

    6、项目综合管理岗4人;

           7、综合设计院设计师10人;

           8、翻译3人;

           9、法务专员2人;

           10、运维管理岗9人;

           11、电工4人;

           12、机修工4人。

    三、 招聘原则

    1、面向高校与社会、条件公开、平等竞争、择优录用。

    2、按照需求计划分批次进行校园与社会招聘,年度进行总量控制。

    四、任职资格基本条件

           1、遵纪守法、品行端正,无违法违纪行为,具有良好的思想政治素质和职业道德。

           2、具备履行岗位职责所必需的专业知识和技能。

           3、身体健康,具备较强适应能力、沟通能力及团队合作精神。

    4、符合亲属回避有关规定;

          有下列情形之一不得报考:

    1受过刑事处罚或被开除公职处分的;

    2受到处分在处分期或影响期内的;

    3正在接受立案审查的;

    4在此前国家或其他单位组织的各级各类招考中被认定有扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊等行为的;

    5法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。

    、招聘岗位表

    详见《402.com建设集团及所属单位2021年度招聘岗位信息一览表》(附件1)。

    六、报名方式

         1、网上报名时间:2021年7月2日至7月12日,报名截止时间为7月12日24:00。

    2、报名方式:考生根据自身条件对应岗位任职资格要求,选择一个岗位投递报名表具体如下:

    (1)登录402.com建设集团有限公司网(/),依次点击人力资源-人才招聘,下载《招聘报名表》,填写后发送到ahsahr@163.com,邮件主题及《招聘报名表》文件名请按照“应聘岗位+姓名”格式填写,否则不予以接收。

    (2)登录智联招聘(https://landing.zhaopin.com/),在网站搜索栏输入“402.com”,选择相应的职位网上投递简历。

      3简历投递注意事项:投递邮件的主题请按照“岗位+姓名+身份证号”的格式填写,如:项目生产管理岗李某3401····。邮箱收到简历后系统会自动回复信息,请勿重复投递。

    4报名人员填写的信息须与实际情况一致,凡弄虚作假一经查实,取消报名和聘用资格。

    七、招聘程序

    本次招聘按照招聘信息发布、报名、资格审查(简历筛选)、笔试和面试、体检、考察、确认录用人员等程序依次进行,逐轮淘汰。

    1报名及审核

    报名截止后即进行简历筛选,符合条件的通知参加笔试和面试。笔试和面试前查验应聘人员身份证、学历学位证件原件,证件核对不符合的,不得参加笔试和面试。

    2笔试和面试

    笔试主要考察综合能力和文字表达能力。面试主要了解应聘者综合素质、岗位胜任力和专业能力。笔试和面试成绩按46的比例综合计分,为应聘者综合成绩。

    3体检

    根据用人单位需要和岗位要求,对新进人员安排国家规定的招工体检,体检项目应包括:一般检查、血常规、肝功、胸透、内科、心电图等检查项目,体检报告须是有二级以上医院出具的三个月内体检结果数据,如无异常,进入考察程序;如体检不合格,依次递补。

    4考察

    根据体检合格人员名单进行考察(包括档案及相关证书审查、无犯罪记录审查)。如考察不合格,依次递补。

    5公示聘用

    拟聘用人员名单将于网上公示5个工作日,公示无异议后,发布入职报到通知,由用人单位按规定程序办理聘用手续。

    八、工资及福利待遇

    本次招聘所有聘用人员将按照公司制定的薪酬管理相关制度。

    九、说明事项

    1资格审查工作贯穿招聘工作的全过程,应聘者提供的个人信息必须真实完整。招聘过程中,一旦发现弄虚作假,将立即取消其考试、聘用等资格。所提交的材料,除原件外恕不退还。

    2试用期间发现能够证明招聘人员不符合录用条件的,按照有关法规解除劳动合同。

    十、组织领导与监督

    招聘工作由安徽402.com建设集团股份有限公司牵头组织所属各单位参加,严格遵守招聘考试规则和保密、回避等规定,并接受有关部门的监督。

    十一、联系方式

    联系人:章先生,段先生

    联系电话:0551-636474880551-63612944

    地址:合肥市经济技术开发区紫云路1288号,402.com大厦7楼人力资源


    附件


    1.《402.com建设集团及所属单位2021年度招聘岗位信息一览表》   /uploadfiles/2021/07/20210702151624431.xlsx

    2.《402.com建设集团及所属单位2021年度招聘岗位报名表》

            3.《402.com公开招聘人员信息表》/uploadfiles/2021/07/20210702151808056.xls




    应聘该职位
XML 地图 | Sitemap 地图